Вярвате ли, че образованието променя съдби? Искате ли всяко българско дете да има шанс за знание на световно ниво?
Присъединете се към кауза с доказан ефект – променяме резултатите на учениците по математика и науки чрез предприемачески дух и реално въздействие.

Нашата мисия:

Модернизация и дигитализация на училищното образование в България.

Как го правим:

• Развиваме българската версия на глобалната платформа Кан Академия – безплатно образование за всички.
• Обучаваме учители да използват дигитални инструменти и иновативни практики, с фокус върху математиката (и скоро – науките).
• Подкрепяме училища и институции в процеса на дигитализация.

Вярваме, че „всеки може да научи всичко“ – безплатно.

Вашата роля:

Като Директор „Растеж и организационно развитие“ ще бъдете ключов двигател на стратегическото развитие на организацията. Ще:

• Координирате и следите ключови проекти, гарантирайки постигане на целите и синхрон между екипите.
• Представлявате организацията пред партньори, дарители и институции, изграждайки стратегически отношения.
• Ръководите стратегията за финансиране, фондонабиране и продажби.
• Управлявате комуникационната дейност и публичния образ на организацията.
• Отговаряте за HR политики и организационно развитие.
• Подпомагате бюджетиране и контрол на разходите.
• Заместник на изпълнителния директор при отсъствие.

Търсим човек с: 

• Опит като оперативен/програмен директор, проектен мениджър или сходна роля – с фокус върху управление на хора, процеси, растеж и фондонабиране.
• Опит в НПО и/или сектор образование е голямо предимство
• Умения за работа с институции, правна и счетоводна документация.
• Опит в комуникации, PR и реклама.
• Интерес към образование, технологии и иновации.
• Лидерски подход: умение да делегирате, да давате конструктивна обратна връзка и да подкрепяте екипа.
• Отлични организационни умения, проактивност и самодисциплина.
• Високо ниво на писмена и устна комуникация на български и английски (мин. B2).
• Умения за работа с Google Workspace и желание за усвояване на нови инструменти.

Какво предлагаме:

• Работа с кауза и реално въздействие върху образованието в България.
• Трудов договор, пълен работен ден, гъвкаво време и място (вкл. дистанционно).
• Динамичен, амбициозен и сплотен екип.
• Връзка с глобалната общност на Кан Академия.
• Офис в центъра на София, споделено пространство с успешни организации.
• Възможности за контакти и кариерно развитие в НПО сектора.
• Социални придобивки: ваучери за храна, допълнително здравно осигуряване, допълнителни дни отпуск, карта Multisport.

Кандидатстване:

Ако вярвате, че всяко дете заслужава шанс за знание – станете част от промяната!

Влезте в своя Gmail профил и изпратете автобиография + кратко мотивационно писмо/видео/презентация/есе тук

Процес: преглед на документи, интервю(та), примерни задачи.

Свързваме се своевременно с подходящите кандидати.

Начало: 1 февруари 2026 г. / възможно най-скоро
Срок за кандидатстване: 18.01.2026 г.

За допълнителна информация: 

Сдружение „Образование без раници“
Розалина Лъскова, изпълнителен директор
+359885226012, r.laskova@obr.education

• Уеб страница на сдружение „Образование без раници“: http://obr.education/
• Facebook страница: https://www.facebook.com/KhanAcademyBG/
• LinkedIn профил: https://www.linkedin.com/company/education-without-backpacks/
• Кан Академия на български: https://bg.khanacademy.org/
• Кан Академия на английски: https://en.khanacademy.org

Предоставени при кандидатстването лични данни

Посочените при кандидатстването лични данни са предоставени напълно доброволно и с това се съгласявате те да се използват, съхраняват и обработват от „Образование без раници“ за целите на подбор. По всяко време имате право да изискате от организацията подробна информация относно съхраняваните Ваши лични данни.